Chapman Bright Academie
Traineeship programma - Jaar 1Ambitieuze en kansrijke master afgestudeerden in marketing, business of soortgelijke richtingen zijn meer dan welkom om te solliciteren op ons traineeship om zo de grenzen in marketing technologie te verleggen.
Dit is een tweejarig Traineeship waarvan het eerste jaar als MarTech Trainee. In dit jaar richt je je op persoonlijke ontwikkeling en het opdoen van veel kennis in ons vakgebied. Je ontwikkelt basisvaardigheden in Marketing en Sales om aan de slag te kunnen gaan. Daarnaast word je gecertificeerd in verschillende programma’s zoals Adobe’s Marketo Engage, Google en meer. Naast de focus op persoonlijke ontwikkeling werk je in de loop van dit jaar aan verschillende projecten. Zo krijg je een eerste indruk van hoe het is om als specialist/consultant bij Chapman Bright te werken. Je ondersteunt de consultants bij verschillende aspecten van hun werk, denk hierbij aan Marketo implementaties, datamanagement, integraties etc.
Aan het einde van dit jaar heb je voldoende kennis opgedaan om zelfstandiger te kunnen werken. Echter vinden wij het erg belangrijk dat je de kans krijgt om jezelf optimaal te ontwikkelen, waardoor je daar ook in jaar 2 de kans voor krijgt. Vervolgens stroom je dan door naar Certified Junior MarTech Specialist (CJMTS).
Overzicht van het eerste jaar
Een dag uit het leven van Rosie, een Chapman Bright MarTech Trainee
Het is een uitdaging om goed weer te geven hoe een dag uit het leven van een trainee bij Chapman Bright er werkelijk uitziet want hier is geen dag hetzelfde. Ik zal echter mijn best doen om een goed voorbeeld te geven. Voordat ik dat doe is het belangrijk om te weten dat mijn dagen in de loop der maanden erg zijn veranderd door mijn toenemende betrokkenheid en verantwoordelijkheden bij projecten.
In het algemeen besteed ik mijn dagen aan het behalen van certificaten, het werken aan projecten en het reserveren van tijd om te reflecteren op mijn eigen ontwikkeling op het gebied van zowel harde als zachte vaardigheden. Tot de zachte vaardigheden behoren bijvoorbeeld coaching sessies met Jacques waarin we samen werken aan specifieke competenties waarop ik me wil concentreren en die ik wil verbeteren. Het werken aan harde vaardigheden omvat bijvoorbeeld het bekijken van YouTube tutorials over het maken van de beruchte draaitabel in Excel.
Onlangs heb ik heel wat uren gewerkt aan RingLead en heb ik hun ‘university’ programma doorlopen, waar ik echt van genoten heb en binnen twee weken met succes heb afgerond. Omdat het Traineeship programma niet persé vaststaat en dus flexibiliteit toelaat en aanmoedigt kon ik mijn RingLead-certificering behalen terwijl ik gelijktijdig werkte aan datamanagement projecten. Dat was perfect, want terwijl ik leerde hoe ik RingLead moest gebruiken hielp ik ook bij het opzetten ervan voor Chapman Bright en een klant waardoor ik mijn kennis meteen kon toepassen.
In de eerste paar maanden van het Traineeship besteedde ik veel meer tijd aan het verkennen van Marketo en het leren gebruiken ervan. Nu ik een aantal maanden gecertificeerd ben en dagelijks gebruik maak van het platform besteed ik de meeste tijd aan het daadwerkelijk werken in de instances van klanten en het doen van dingen als het opzetten van programma’s, marketing automation processen en assets. Recentelijk heb ik met mijn datamanagement projecten veel meer in de database gewerkt om analyses uit te voeren en rapporten op te stellen, wat erg leuk was.
Hier is een voorbeeld van hoe een dag er voor mij uit zou kunnen zien:
08:00: De dag beginnen op kantoor of thuis met een koffie, e-mails controleren en mijn planning voor de dag doornemen.
09:00: De ontwikkelingsplanning doornemen en ervoor zorgen dat ik op schema zit, tijd besteden aan leren en oefenen in RingLead en Excel.
11:00: Datamanagement programma’s opzetten in Marketo voor DHL Express en de documentatie daarvoor aanpassen.
12:00: Lunch.
12:30: Doorgaan met het opzetten van datamanagement programma’s.
13:00: Vergadering met collega om datamanagementprogramma’s door te nemen en uit te leggen wat ik heb gedaan en resterende vragen te stellen.
14:00: Klantvergadering over het datamanagement project.
15:00: Dynamische Chat rapporten opzetten voor Lely Duitsland.
16:00: Vergadering met collega om de Dynamic Chat-rapporten te beoordelen.
16:30: Ga naar huis of als ik thuis heb gewerkt sluit ik mijn laptop af.
